DETAIL WEBINÁŘE
Záznam webináře: Jak se vypořádat s problematickým a neschopným zaměstnancem
Prevence před přijetím a ve zkušební době – Nástroje řízení zaměstnance v průběhu pracovního poměru – Ukončení spolupráce
Pracovněprávní vztahy s sebou přinášejí i řešení obtížného či problémového chování zaměstnanců. Jako zaměstnavatelé máte k dispozici různá opatření, která mají podporu v zákoníku práce. Preventivní kroky podnikejte již před přijetím zaměstnance, další nástroje použijte při řízení zaměstnance během zkušební doby i po jejím skončení, a při ukončení spolupráce využijte všechny dostupné možnosti disciplinární povahy. Rozpoznejte včas, že zaměstnanec může být problémový, získejte nástroje vedoucí k minimalizaci problémů v průběhu pracovního poměru a v případě ukončení jednejte tak, abyste se vyhnuli chybám při propouštění a následným žalobám.
Přednáší |
Mgr. Tomáš Liškutín |
![]() |
Místo konání | režim offline |
![]() |
Cena 1190 Kč Při požadavku více přístupů (účasti více zaměstnanců z jedné organizace) bude poskytnuta sleva ve výši 10 % z celkové ceny objednávky. Uvedená cena je bez DPH. |
![]() |
Popis webináře
Zaměření webináře
Záznam webináře je možné shlédnout kdykoli, a to i opakovaně.
Komu je webinář určen
Program
| Prevence: před přijetím a ve zkušební době |
Prvotní informace o uchazeči o zaměstnání – profesní a osobní kvality, pracovní posudky, přijímací pohovor a další, Obsah pracovněprávních dokumentů, Zkušební doba a možnosti jejího prodloužení (tzv. druhá šance) | |
Nástroje řízení zaměstnance: průběh pracovního poměru | |
Dovolené nástroje – kontrola a hodnocení včetně nastavení odpovědnosti vedoucích zaměstnanců, nastavení odměňování s ohledem na (ne)nárokovost prémií, Zakázané nástroje – smluvní pokuty, srážky ze mzdy, přikázání neplaceného volna | |
Možnosti ukončení spolupráce | |
Vytýkací dopisy, Rizika a výhody dohody o rozvázání pracovního poměru u problémového zaměstnance ve srovnání s výpovědí nebo okamžitým zrušením (vč. rozlišení porušování pracovních povinností a neuspokojivých pracovních výsledků a vlivu intenzity porušování pracovních výsledků) | |
Závěrečná doporučení |
Co je třeba zajistit před začátkem webináře? | ![]() |
Ověření technických parametrů připojení k webináři | ![]() |
Obchodní podmínky | ![]() |
Způsoby registrace

